Analyste en Suivi & Evaluation 395 views


Analyste en Suivi & Evaluation

  • Added Date: Tuesday, 10 December 2019
  • Deadline Date: Sunday, 29 December 2019
  • Organization: UN Office Africa
  • Contract Type: FTA Local
  • Post Level: NOB
  • Advertise
    • Appuyer l’application structurelle du système RBM (Result Based Management) à travers l’unité, aussi bien concernant les résultats des projets, programmes que concernant la performance du personnel.
    • Contribuer a la conception des plans de suivi (sur base des indicateurs SMART) des projets et programmes, ainsi que l’approbation de ces plans.
    • Assurer l’accompagnement, la formation et le suivi des experts et chargés de suivi-évaluation des piliers et ceux des structures nationales de tutelle des programmes.
    • Contribuer a la revue des rapports narratifs des projets et programmes, à soumettre aux bailleurs/management.
    • Assurer la collecte des données pour l’analyse de situation, la planification, la gestion et l’évaluation du programme en lien avec les indicateurs identifiés.
    • Appuyer la préparation des réunions de revue semestrielle et annuelle de Programme de coopération du PNUD avec le Gouvernement et assurer l’organisation des revues des portefeuilles du programme.
    • Contribuer techniquement au développement et au suivi rigoureux périodique du plan intégré de suivi et évaluation du Bureau Pays.
    • Fournir un appui technique dans la planification, la conception et la gestion des évaluations et la préparation des réponses du management aux évaluations ainsi que le suivi des plans de leur mise œuvre en veillant au respect des normes et standards recommandés par les politiques et procédures du PNUD.
    • Veiller au suivi dans les délais de la mise en œuvre des recommandations d’audits notamment à travers la plateforme ERC.
    • Vérifier la qualité des résultats saisis dans les plateformes ERC/RBM/CPS/Atlas/Plan intégré de travail (IWP) du bureau et assurer sa mise à jour régulière conformément aux exigences de délai et directives fixées par le siège.
    • Superviser la collecte des données, leur traitement informatisé dans les délais impartis et la préparation des documents de travail en vue de répondre aux exigences du suivi et évaluation.
    • Participer à la préparation des documents sectoriels de suivi et évaluation pour le Programme du pays, les plans d’actions, cadres logiques, etc.
    • Assurer l’organisation des missions conjointes annuelles du programme avec la partie nationale.
    • Participer à la préparation du plan de travail et au rapport annuel d’activités de l’entité S&E et veiller au respect des objectifs assignés.
    • Identifier les besoins en formation en vue de renforcer la capacité des partenaires dans le domaine du suivi et évaluation.
    • Mettre à jour régulièrement les connaissances sur les innovations et bonnes pratiques en matière de S&E et contribuer à la formation continue du staff.
    • Contribuer à la préparation du rapport annuel orienté sur les résultats du PNUD.
    • Contribuer à la collecte des données et à la rédaction des rapports.
    • Veiller au respect de la périodicité du reporting notamment d’IWP et des revues semestrielles et annuelles.
    • Mettre en place un mécanisme efficace de tracking du reporting et veiller à la production des rapports dus dans les délais contractuels.

    Leadership :

    • Aptitude à travailler dans une équipe pluridisciplinaire de haut niveau et à coordonner les activités d’un groupe de travail.

    Planification et organisation :

    • Faire preuve d’une capacité à planifier et à organiser son travail, et avoir une expérience dans la gestion des équipes.

    Communication :

    • Etre capable d’écrire de façon claire et concise et de bien s’exprimer oralement.

    Aptitude technologique :

    • Parfaite maîtrise de l’outil informatique (MS Office)

    Travail en équipe :

    • Aptitude à interagir, à établir et à maintenir de façon effective de bonnes relations de travail aussi bien avec les collègues, le supérieur hiérarchique qu’avec des personnes ayant des cultures différentes, de bonnes relations de travail, dans le respect de la diversité.
    • Etre titulaire d’un diplôme universitaire de niveau supérieur (au minimum un niveau équivalent à la maîtrise) en sciences sociales, économies, développement ou disciplines similaires.
    • Avoir au minimum 2 ans d’expériences professionnelles en matière de suivi et évaluation de programmes et/ou de projets.
    • Une bonne connaissance de l’analyse statistique.
    • Une bonne maitrise des outils informatiques
    • Une Expérience pratique dans le domaine de la formation et du transfert de connaissances.
    • Une Bonne connaissance de la RDC constitue un atout.
    • Capacité prouvée à travailler en milieu institutionnel avec des responsables des ministères et des partenaires au développement de haut niveau, ainsi qu’avec des organisations de la société civile et des responsables des entités territoriales décentralisées.
    • Une expérience prouvée dans l’analyse et l’intégration de l’approche genre dans le développement des systèmes de suivi-évaluation des programmes du développement.
    • Avoir un Certificat Prince2 serait considéré comme un atout.
    • Une excellente maîtrise de la langue française est exigée, une bonne connaissance d’au moins une langue nationale et une bonne connaissance de l’anglais écrit et parlé seraient considérées comme un  atout.

     

    Important applicant information

    All posts in the GS categories are subject to local recruitment.

    Applicant information about UNDP rosters

    Note: UNDP reserves the right to select one or more candidates from this vacancy announcement.  We may also retain applications and consider candidates applying to this post for other similar positions with UNDP at the same grade level and with similar job description, experience and educational requirements.

    Workforce diversity

    UNDP is committed to achieving diversity within its workforce, and encourages all qualified applicants, irrespective of gender, nationality, disabilities, sexual orientation, culture, religious and ethnic backgrounds to apply. All applications will be treated in the strictest confidence.

    Scam warning

    The United Nations does not charge any application, processing, training, interviewing, testing or other fee in connection with the application or recruitment process. Should you receive a solicitation for the payment of a fee, please disregard it. Furthermore, please note that emblems, logos, names and addresses are easily copied and reproduced. Therefore, you are advised to apply particular care when submitting personal information on the web.

    Contract Duration: 1 Year with possibility for extension

    Apply for this job



    More Information

    Apply for this job
    Share this job

    Career Jobs International

    Career Jobs International

    About Us

    Career Jobs International Employment Vacancies is one stop Job Website for all your Job Vacancies search…….

    Social Media Auto Publish Powered By : XYZScripts.com
    Advertisment ad adsense adlogger